Соцльготы в Казахстане ждут перемен: что известно на сегодня

Государство меняет правила выплат для нескольких категорий казахстанцев. Часть решений уже действует, часть остаётся на стадии обсуждения. El.kz разбирается, какие выплаты уже изменились и что ожидает систему социальной поддержки дальше.

Базовые показатели выросли с начала года

Все расчёты пособий и пенсий в 2026 году идут от новых цифр. Месячный расчётный показатель составил 4325 тенге, а прожиточный минимум для базовых социальных выплат поднялся до 50 851 тенге.

От этих значений зависит почти вся система соцподдержки в стране. Пенсии по возрасту и за выслугу лет, назначенные до начала года, проиндексировали на 10 процентов, следуя прогнозному уровню инфляции Нацбанка.

Минимальная пенсия теперь составляет 69 049 тенге. Базовая пенсионная выплата тоже выросла, поскольку привязана к прожиточному минимуму, а её минимальный размер зафиксирован на уровне 35 596 тенге.

Семьям с детьми пересчитали выплаты

Единовременное пособие при рождении первого, второго или третьего ребёнка увеличилось со 149 416 до 164 350 тенге. При рождении четвёртого ребёнка и последующих детей выплата выше.

Многодетным семьям сумма назначается по числу детей. Семье с четырьмя детьми в 2026 году платят 69 330 тенге, а при пяти, шести и большем количестве детей размер выплаты растёт дальше.

Отдельно пересмотрены пособия для многодетных матерей с наградами «Алтын алқа» и «Күміс алқа», а также для родителей и опекунов, которые воспитывают ребёнка с инвалидностью. Основанием для перерасчёта стало именно повышение МРП и прожиточного минимума, а не отдельное решение по каждой категории.

Инвалидность и потеря кормильца считают по новой шкале

При инвалидности вследствие общего заболевания в 2026 году пособие для первой группы составляет 111 873 тенге. Для второй и третьей групп предусмотрены суммы поменьше, но принцип расчёта тот же - от прожиточного минимума.

Если человек участвовал в системе обязательного социального страхования, к базовому пособию может добавиться выплата из Государственного фонда соцстрахования. Её считают индивидуально, исходя из дохода, с которого шли отчисления, и стажа участия в системе.

Похожая логика действует для пособия по случаю потери кормильца. При одном иждивенце выплата составляет 46 783 тенге, а с ростом числа иждивенцев сумма пересчитывается по отдельной формуле.

Адресная помощь становится точнее

На выплаты адресной социальной помощи в 2026 году из бюджета заложили 62,7 млрд тенге. По данным Минтруда, к началу сентября её получили свыше 218 тысяч человек из более чем 40 тысяч семей.

Право на АСП определяют не по фиксированному прожиточному минимуму, а по черте бедности конкретного региона, рассчитанной с учётом медианного дохода населения. Эта методика действует с 2025 года и сохранится в нынешнем.

Параллельно ведомство проверяет доходы уже действующих получателей помощи в пилотном режиме. Цель простая - убедиться, что деньги доходят до тех, кому они действительно нужны, а система реагирует на семьи, которые скрывают реальные доходы.

С 2027 года изменится сам принцип назначения

Здесь речь не об очередной индексации, а о смене подхода. Поправки в Социальный кодекс вводят оценку благосостояния семьи через цифровую карту, которая учитывает доходы всех совершеннолетних членов домохозяйства.

В Минтруда прямо заявили, что семьям, отнесённым к категориям «А» и «Б» по уровню благосостояния, отдельные социальные выплаты предоставляться не будут. При этом ведомство уточняет, что речь идёт не обо всех пособиях подряд, а о конкретных мерах поддержки, для каждой из которых свои условия.

Похожая логика ждёт получателей пособия по потере работы. С 1 января 2027 года максимальный срок его выплаты составит три месяца, а конкретная продолжительность будет зависеть от стажа участия в системе соцстрахования. Уже с 1 октября 2026 года стартует пилотный проект, в рамках которого карьерным центрам дадут больше времени на подбор вакансии - 13 дней вместо двух.

Минимальная зарплата 

Вопрос повышения МЗП обсуждают в правительстве не первый месяц. Ориентир, который называют чиновники, - 150 тысяч тенге против нынешних 85 тысяч.

Министр труда Аскарбек Ертаев подчеркнул, что готового решения нет.

«150 тысяч тенге - это цель, к которой нужно стремиться», - сказал он, добавив, что рост будет поэтапным и зависит от состояния бюджета.

Проект бюджета на 2027 год фиксирует минимальную зарплату на прежнем уровне. Значит, резкого скачка ждать в ближайший год не приходится, а сроки перехода к новой планке пока не определены.

Ранее мы писали про ключевые задачи Послания Президента