Сымбат Серикова из Бундестага: как казахстанка строит карьеру в парламенте Германии
Сымбат Серикова рассказала корреспонденту El.kz о своём пути в немецкий Бундестаг, первых трудностях, ценностях политической культуры Германии и о том, почему молодёжь должна смелее выходить на международную арену.
- Как вы открыли для себя путь к работе в Бундестаге Германии? Что стало причиной выбора именно этого направления?
- Мой путь в Бундестаг начался с международной программы IPS. Это престижная стипендия, которая даёт возможность полгода работать в парламенте Германии в команде немецкого депутата. Она покрывает проживание, страховку, и самое главное — позволяет изнутри увидеть, как функционирует немецкая политика. В ходе практики я серьёзно вкладывалась в проекты, и коллеги заметили мой подход. К концу программы одна коллега предложила попробовать податься на вакансию во фракции ХДС/ХСС, а моя депутатка тоже поддержала, сказав, что мне стоит попробовать. Эта поддержка, конечно, была очень приятна, ведь я очень боялась, но решила попробовать. Так я и осталась здесь — хотя изначально такой цели у меня не было.
- Когда у вас появилась заинтересованность в политике и государственной службе?
Интерес к этой сфере появился ещё в университете. Мне всегда было интересно и важно понимать, как принимаются решения, которые влияют на общество. Я выбрала учиться на международные отношения, участвовала в проектах, проходила стажировки и работала в ЮНИСЕФ, Генконсульстве США и в квазигосударственном секторе.
- С какими трудностями вы столкнулись в начале пути и как смогли их преодолеть?
- Самая большая трудность — это язык. Несмотря на то, что я училась в немецкой школе и университете, в парламенте язык оказался совсем другим: юридические формулировки, политическая лексика. Первые месяцы было тяжело, появлялся синдром самозванца. Но мне очень помогла команда: коллеги с уважением относились к тому, что я не носитель, и поддерживали. Плюс дисциплина и желание работать над собой — это помогло мне адаптироваться, я читала и разговаривала с носителями каждый день.
- На какие ценности и принципы особенно обращают внимание в парламенте Германии?
- В первую очередь — на прозрачность и ответственность. Все процессы открыты, и важно, чтобы люди понимали, какие решения принимаются и почему. Второе — равенство и инклюзивность. Здесь постоянно подчёркивают роль женщин, молодёжи, разных социальных групп. И, конечно, профессионализм: от тебя ждут реального вклада.
- Насколько сложно работать в парламенте Германии иностранному гражданину?
Сложно, но возможно. Конечно, это другая культура, другой язык, высокие стандарты. Нужно постоянно быть готовой учиться и адаптироваться. Но при этом иностранцев здесь уважают. Коллеги ценят то, что ты привносишь другой взгляд, другой культурный опыт. И я это вижу как преимущество.
- Если не ошибаюсь, вы работаете во фракции, которую когда-то возглавляла Ангела Меркель. Каково ваше мнение о роли и влиянии женщин в политике?
- Да, я работаю во фракции ХДС/ХСС — именно там, где работала Ангела Меркель, и где работал действующий канцлер Фридрих Мерц. Германия — хороший пример того, как женщины могут занимать ключевые позиции в политике. Здесь это воспринимается как норма. Конечно, всегда есть пространство для улучшения, но я заметила большую разницу с Казахстаном. Мне кажется, это очень важно — показывать молодым девушкам, что у них есть место и голос.
- Какие различия в политической культуре или методах работы вы заметили по сравнению с Казахстаном?
- Главное отличие — это, наверное, вовлечённость общества. В Германии люди с детства обсуждают политику в семьях, школах, университетах. У каждого есть позиция, каждый может поучаствовать в политической дискуссии — это часть культуры. В Казахстане политикой интересуется узкий круг специалистов. Но у нас другой исторический контекст, поэтому прямое сравнение не всегда корректно. Я думаю, мы можем взять лучшее от обеих систем.
- Какую роль, по вашему мнению, играют молодые люди в современной мировой политике?
- Огромную. Молодёжь — это двигатель перемен, это будущее. Сегодня именно молодые активно поднимают темы экологии, прав человека, равенства. Они более открыты миру, знают языки, умеют быстро адаптироваться. И это то, что меняет политическую картину. Я думаю, нужно больше, активнее и чаще привлекать молодежь и слышать ее позицию. Я недавно участвовала в полностью оплачиваемой Школе ОБСЕ для представителей молодежи из Центральной Азии и Южного Кавказа. Мы участвовали в разных воркшопах, лекциях и дискуссиях с разными политиками, экспертами, дипломатами, специалистами ОБСЕ — и там мне стало еще яснее, как важно привлекать молодежь к решению проблем современности.
- Какими качествами, на ваш взгляд, должен обладать настоящий лидер?
- Прежде всего, уверенность, доброжелательность, эмпатия, честность и открытость. Лидер, который скрывает или манипулирует, в современном мире быстро теряет доверие. Еще способность слушать и слышать. И, конечно, смелость и вера в себя.
- Над какими вопросами вы работаете сейчас в своей профессиональной деятельности?
- Я работаю в команде онлайн-коммуникации. Грубо говоря, мы занимаемся тем, чтобы донести политическую позицию фракции до людей простым языком. Это тексты, интервью, видео, съёмки на выездных мероприятиях. По сути, наша задача — сделать политику понятной и доступной для общества.
- Какой совет вы бы дали молодёжи, которая хочет строить карьеру на международном уровне?
- Не бояться начинать. Часто мы сами себя останавливаем, думаем, что не дотягиваем. На самом деле всё возможно. Нужно искать возможности: стипендии, гранты, стажировки. И второе — учить языки. Это универсальный ключ, который открывает очень многие двери.
- Каково ваше мнение о возможностях для женщин в сфере государственной службы и политики?
- Я уверена, что возможности есть. Вопрос в том, чтобы девушки сами в них поверили. В Казахстане пока ещё часто можно услышать, что политика — не женское дело. Но это не так. В Германии женщины занимают ключевые позиции, и это доказывает, что гендер не может быть барьером.
- Что, по-вашему, может сделать молодёжь, чтобы укрепить авторитет Казахстана на международной арене?
- Во-первых, быть активными послами своей страны за рубежом — учиться, работать, показывать пример. Во-вторых, участвовать в международных проектах, привносить туда свой взгляд. Казахстан — молодая страна, и именно молодёжь формирует её образ в мире.
- Видите ли вы себя в будущем на государственной службе в Казахстане?
- Или хотите продолжить работать на международной арене?Я всегда открыта к возможностям. Не исключаю, что в будущем возможно вернусь и применю свой опыт в Казахстане. Но сейчас мне интересно работать на международном уровне.
- В чём, на ваш взгляд, главное преимущество современной казахстанской молодёжи?
- Главное — это открытость и адаптивность. Молодёжь в Казахстане учит языки, путешествует, использует возможности интернета. Мы намного более глобальны, чем поколения до нас, и это наше огромное преимущество.
- Какие инициативы вы хотели бы видеть от своих сверстников?
- Хотелось бы больше инициатив в сфере гендерного равенства, экологии, образования и культурного обмена. Мы можем и должны показывать миру Казахстан через проекты, которые делают жизнь лучше.
- Как часто получается приезжать в Казахстан? Какие казахские блюда часто готовите?
Получается не так часто, как хотелось бы. Но я стараюсь приезжать хотя бы 1-2 раза в год. А дома в Берлине редко, но метко получается готовить баурсаки, бешбармак, манты. Это всегда возвращает ощущение дома.
- Откуда вы черпаете ежедневную мотивацию?
- Из видения своей жизни и себя в будущем. Из осознания, что я делаю что-то, что имеет значение. Мне важно быть полезной и видеть результат. И ещё из поддержки семьи и моего жениха. Без этого баланс было бы сложно сохранять.
- Знаю, что вам недавно сделали предложение, с чем вас и поздравляю! Как вам удаётся сохранять баланс между личной жизнью и работой?
- Спасибо большое! Баланс даётся не всегда легко. Но я стараюсь расставлять приоритеты: если работа требует полной отдачи, я фокусируюсь на ней, если время для семьи, грубо говоря, выключаю телефон и не захожу в соцсети. Плюс помогает то, что мой жених тоже работает на госслужбе в Германии, понимает специфику и еще больше разбирается в международных отношениях и политологии. Мы вместе поддерживаем друг друга, и это делает любые сложности легче.
Подпишитесь на наш Telegram-канал и узнавайте новости первыми!
El рекомендует 
