Подготовка к эре ИИ: как Astana Hub готовит кадры и обучает молодежь
Айгерім Бәбіш Журналист El.kz
Искусственный интеллект быстро становится частью повседневной работы — и вопрос всё чаще звучит не «нужно ли», а «кто успеет подготовиться». В Казахстане ставку делают на человеческий капитал: систему обучения выстраивают для разных групп — от первых шагов до уровня, где знания превращаются в проекты и продукты. El.kz расскажет о действующих программах обучения новых специалистов.
Алёна Славкина, директор офиса образовательных программ Astana Hub, рассказывает:
В основном упор на развитие Tomorrow School, TUMO, центра креативности и технологии, есть программа Tech Orda и онлайн-курсы, которые мы ведем на своей платформе Astana Hub.
Один из самых массовых инструментов в этой линейке — Tech Orda. На уровне цифр видно, что это уже не пилот и не эксперимент. За 2022–2023 годы обучение прошли 6 251 студент в 91 IT-школе. Более 40 процентов учебных заведений и 46 процентов участников представляют регионы Казахстана. В 2024 году было выделено 3 465 грантов, из которых 2 465 – для основного потока и 1 000 – в рамках специализированных треков для педагогов, в том числе 300 школьным учителям и 700 преподавателям вузов. В этом году интерес к программе также остаётся высоким. Всего получено 29 962 заявки. После прохождения всех этапов отбора обучение начнут порядка 2700 участников.
Как объясняет спикер:
Это госпрограмма, которая нацелена на подготовку IT-школ и физических лиц в части именно IT-образования. Там есть два основных бенефициара: IT-школы, которые сначала мы отбираем, аккредитуем и физические лица, которые уже могут подавать на гранты в этой программе.
Здесь собирают "мост" между желанием человека попасть в IT сферу и требованиями рынка — так, чтобы обучение не заканчивалось сертификатом, а оставалось навыком, который можно применять сразу. Спикер детализирует процесс:
Tech Orda состоит из нескольких этапов. Первое, когда мы с IT-школами работаем, они подают заявки, мы их рассматриваем. Обычно это происходит весной, в мае или в июне. После этого с июля до августа подают физические лица. В декабре будет открыт дополнительный поток для всех желающих физических лиц. Они должны быть резидентами Казахстана. Возраст 18-45 лет.
Для самих учебных площадок прописаны отдельные условия — это способ заранее «держать планку», чтобы грант не превращался в формальность.
По IT-школам есть несколько требований. Первое, это должны быть резиденты Astana Hub. У них не должно быть каких-то сложностей с налогами, банкротства. У них должны быть разработаны силабусы на программу в течение 6 месяцев. И должен быть определенный педагогический состав, квалифицированный для того, чтобы обучать физических лиц.
Вторая траектория — более интенсивная, для тех, кто выбирает длинную дистанцию и готов держать высокий темп. Tomorrow School собрала 16 041 заявку; через «бассейны» отбора прошли 1 272 человека, а в основном обучении сейчас 303 студента. В программе — более 50 проектов и до 20 языков программирования, от Python и JavaScript до Golang и Rust.
У Tomorrow School есть свои особенности. Спикер отмечает:
Первая — это peer-to-peer-система, то есть здесь нет традиционных экзаменов и учителей, здесь студенты сами помогают друг другу изучать материал, решать какие-то проблемы, сложности в образовательном процессе. Первая — это школа полностью бесплатная, она находится офлайн на территории Astana Hub. Школа и кампус открыт 24/7, то есть у студентов есть доступ в любое удобное для них время. Это дает им возможность совмещать учебу со своей основной учебой или с работой. Например, мамы в декрете с маленькими детьми могут приходить в удобное для них время.
Чтобы такая учёба не оставалась «в вакууме», её привязывают к практике и к среде, где есть живые запросы от индустрии и возможность расти через задачи.
Плюс у нас есть практический подход, мы стараемся давать не только теоретические знания, но и практические. Ребята в процессе обучения решают различные реальные кейсы от IT-компаниий. У них есть доступ к экосистеме Astana Hub. Иногородние ребята могут претендовать на проживание, участвовать в различных программах, или в гостевых лекциях, в открытом формате для всех участников.
Третья линия этой системы — подростки. Здесь логика другая: не «переучиться», а вовремя войти в технологии так, чтобы выбор профессии потом был осознанным, а не случайным. В Астане старт обучения по программе TUMO назначен на 26 января 2026 года, приём заявок уже открыт.
Если мы говорим о TUMO, то, во-первых, это первый центр креативных технологий, который создан отдельно для школьников в возрасте 12–18 лет. Там есть 11 направлений. Программа разработана так, чтобы прокачать ребят в конкретных навыках и состоит из нескольких этапов. Самообучение, когда школьники пробуют и затем уже понимают, какое из направлений им больше подходит. И потом уже, выбирая одно из них, идут весь этот путь в течение времени обучения. Есть мастер-классы с экспертами, есть воркшопы с менторами. Что касается TUMO, есть отдельный сайт. Заявки принимаются уже сейчас. В случае, если ребенок несовершеннолетний, то это делается от лица родителя, а если ему 18, то он может подать самостоятельно. У нас нет определенных требований. В TUMO нет входных требований. Не нужно быть айтишником или иметь навыки программирования.
Отдельно стоит упомянуть саму модель TUMO, признанную международным эталоном дополнительного образования для подростков. Её разработали в Армении — и в Казахстан она приходит как готовая, выстроенная система дополнительного образования. Спикер подчеркивает:
Первая особенность – это такая программа, которая дает возможность детям развиваться комплексно. Не просто в каком-то направлении. У них есть 11 разных направлений, и у ребенка есть возможность выбрать. Он не приходит сразу с чётким пониманием того, что он хочет только этим заниматься. Вначале он может выбрать до трех направлений, посмотреть, что ему больше подходит, какой формат обучения. Дальше уже, когда он определиться с дисциплиной, работать по одному направлению. Плюс это полное предоставление инфраструктуры, совершенно бесплатно. Все, что нужно – это просто подать заявку. Нет никакого отбора, нет никакой комиссии, которая отбирает этих ребят. Просто нужно попасть в определенное количество. То есть у нас есть определенное ограничение, которое мы можем посадить именно с точки зрения учебных мест. Набор проходит постоянно. Нет какого-то определенного периода.
Ещё один блок — онлайн курсы, где порог входа минимальный, а охват — максимальный. Курс «Основы ИИ: ChatGPT» собрал 316 942 пользователя, 162 129 завершили обучение; он доступен на казахском и русском языках, а материалы остаются у слушателя без ограничения по времени. Параллельно идёт QazCoders: более 4 700 участников, свыше 1 100 завершивших обучение; курсы длятся 6–8 недель. Есть и быстрые форматы: «Основы анализа данных и Python» — более 2 600 участников при длительности 10 часов; «Основы промпт-инжиниринга» — более 1 600 участников, 15 академических часов и шесть модулей.
Заявка на сайте AstanaHub в разделе программы. Эти курсы полностью бесплатные. Все, что касается онлайн-курсов, нет никаких требований. Это может быть любой человек. Никаких вводных требований по курсам нет.
ИИ-компетенции заходят и в государственный сектор. По программе AI Qyzmet обучение прошли 47 574 госслужащих, 45 906 завершили курс — с акцентом на этичное и эффективное применение технологий. А для тех, кто уже готов собирать команды и запускать решения, есть следующий уровень — AI’preneurs: с 2024 года подано более 950 заявок, стартапы привлекли 350 тысяч долларов инвестиций, а продажи и предпродажи выпускников суммарно составили 350 тысяч долларов.
View this post on Instagram
Всё вместе это похоже на одну длинную лестницу: где-то путь начинается с короткого онлайн-урока, где-то — с гранта на обучение, где-то — с отбора и режима, который выдержит не каждый. Но цель одна: чтобы технологии не просто приходили в страну, а оставались в ней — в виде навыков, команд и собственных решений.
Ранее мы писали, почему суперкомпьютер Alem Cloud называют ключом к цифровому суверенитету.
Подпишитесь на наш Telegram-канал и узнавайте новости первыми!
El рекомендует 
