Безработные казахстанцы могут пройти бесплатное обучение и получить государственную поддержку. Во время учебы выплачиваются стипендия, компенсируются расходы на проезд и жилье, а при обучении у работодателя начисляется заработная плата. Подробнее читайте в обзоре El.kz.
В Казахстане продолжается программа краткосрочного профессионального обучения для безработных. Она помогает освоить востребованную специальность, повысить квалификацию и получить работу после завершения обучения.
Кто может пройти обучение
Программа доступна гражданам Казахстана и кандасам, зарегистрированным в качестве безработных. Пройти профессиональное обучение можно один раз в течение двух лет.
Обучение включает профессиональную подготовку, переподготовку для получения новой специальности и повышение квалификации. Продолжительность курса составляет до 6 месяцев в зависимости от выбранной профессии.
Обучение организуют в учебных центрах по заявкам работодателей, непосредственно на рабочих местах предприятий, а также дистанционно через портал Skills Enbek, где представлены востребованные профессии.
Какие выплаты получают участники
Во время обучения государство полностью оплачивает стоимость курсов и предоставляет финансовую поддержку. Об этом сообщает Министерство труда и социальной защиты населения.
Слушателям выплачивается стипендия в размере 43 574 тенге. Кроме того, компенсируются расходы на обязательный медицинский осмотр и проезд.
Если обучение проходит в другом населенном пункте, государство возмещает расходы на аренду жилья. Размер такой помощи может достигать 64 875 тенге.
При обучении непосредственно у работодателя участнику программы выплачивается заработная плата в размере 86 500 тенге. Такой формат позволяет одновременно получать практические навыки и официальный доход.
В совокупности стипендия, компенсация проезда и расходы на проживание могут превысить 125 тысяч тенге в месяц в зависимости от условий обучения.
Куда обращаться и какие документы нужны
Для участия необходимо обратиться в карьерный центр по месту жительства. В сельских населенных пунктах прием документов ведут акимы поселков, сельских округов и городов районного значения.
При подаче заявления потребуется удостоверение личности, документы о трудовой деятельности при наличии, документ об образовании, сертификаты о ранее пройденном обучении, а также медицинская справка по форме 075/у.
После успешного окончания программы работодатель принимает участника на заявленное рабочее место. Если обучение проходило в учебной организации, срок трудоустройства должен составлять не менее 6 месяцев.
При подготовке непосредственно на рабочем месте обязательный срок последующего трудоустройства увеличивается до 12 месяцев.
Какие профессии можно освоить
Краткосрочное обучение рассчитано на специальности, которые востребованы работодателями в конкретных регионах. Перечень направлений формируется с учетом заявок предприятий, поэтому выпускники получают навыки, соответствующие реальным вакансиям.
Для тех, кто хочет повысить квалификацию дистанционно, работает портал Skills Enbek. С начала года этой возможностью воспользовались более 37 тысяч безработных казахстанцев.
Как меняется рынок труда
Министр труда и социальной защиты населения Аскарбек Ертаев сообщил, что по итогам первого квартала уровень безработицы в стране составил 4,5 процента.
По состоянию на конец июня различными мерами содействия занятости уже охвачено около 228 тысяч человек, среди которых значительную часть составляет молодежь.
По словам министра, карьерные центры переходят к новой модели работы с акцентом на индивидуальное сопровождение граждан, выявление неформальной занятости и трудоустройство на постоянные рабочие места.
Уже в июле в Мангистауской и Павлодарской областях стартует пилотный проект «Цифровая служба занятости», где для подбора вакансий и сопровождения соискателей будут использовать технологии искусственного интеллекта.
Какие еще программы помогают найти работу
Помимо профессионального обучения государство продолжает финансировать субсидируемые рабочие места для различных категорий населения.
Наиболее массовым направлением остаются общественные работы. По данным Министерства труда, в них участвуют почти 49,6 тысячи человек, а размер оплаты составляет не менее 103,8 тысячи тенге.
Для выпускников колледжей и вузов действует молодежная практика. Участники могут работать по специальности до 12 месяцев и получать заработную плату до 129,8 тысячи тенге.
Для граждан старше пятидесяти лет реализуется проект «Серебряный возраст». Государство компенсирует работодателям значительную часть расходов на оплату труда участников, благодаря чему с начала года работу получили более 7,1 тысячи человек.
Читайте также: Казахстанцы смогут избавиться от кредитов через одно приложение
