Адиль Франк и Арсен Курмашев — двоюродные братья из Алматы, которые учат казахстанцев осваивать IT-профессии и находить свое место в мире технологий. В интервью El.kz они рассказали о синергии бизнеса и технологий, а также поделились советами для начинающих системных аналитиков и планами на будущее.
Адиль и Арсен, двоюродные братья, родились и выросли в Алматы — городе, который вдохновил их на открытость, энергию и веру в большие возможности. Разница в возрасте всего полтора года сблизила их, сделав настоящими соратниками. Их пути в IT были разными. Адиль уехал в Москву изучать журналистику, а затем занялся бизнесом, работая в сфере продаж IT-интеграций. Это показало ему, как технологии помогают решать задачи бизнеса. Арсен же остался в Алматы, поступил в КНУ на IT-специальность. С детства он был влюблён в математику, мог часами разбираться с задачами, и это стало его пропуском в мир системного анализа.
В нашей семье не было людей, напрямую связанных с IT, но страсть Арсена к математике сделала его переход в эту сферу естественным. Я же пришел в IT через бизнес, и, объединив наши знания, мы создали платформу, которая меняет жизни через образование.
Арсен: Мой путь в системный анализ начался с работы. В 2020–2021 годах в Казахстане эта профессия была мало известна, и материалов для обучения почти не существовало. Я устроился в Альфа-Банк с головным офисом в Москве, работал удаленно и учился прямо в деле. Это был интенсивный процесс: я разбирался с задачами, учился на ошибках, искал решения. За два года я вырос до уровня senior, работая старшим или ведущим системным аналитиком. Это был вызов, но он закалил меня.
Адиль: Я не погружался в техническую сторону, но работа в IT-продажах научила меня понимать, чего хотят компании и как устроены проекты. Когда мы объединили наши сильные стороны — мой опыт в бизнесе и экспертизу Арсена в системном анализе, — родилась идея академии.
Адиль: Идея создать академию появилась в июле 2024 года, когда я вернулся из Москвы в Казахстан. Я был открыт к новым проектам, а Арсен хотел реализовать свой преподавательский талант. Мы объединили наши компетенции: его знания в системном анализе и преподавании и мой опыт в бизнесе. Так появилась платформа, которая помогает людям осваивать востребованные IT-профессии. С марта 2025 года мы стали резидентом инновационного центра Astana Hub, что открыло нам новые горизонты.
Особенно мы гордимся нашим благотворительным проектом. Мы бесплатно обучили системному анализу четырех сирот из Казахстана. Помогать людям, у которых меньше возможностей, — это то, что делает нашу работу значимой. Видеть, как они находят свое место в профессии — невероятное чувство.
Системный аналитик — это специалист, который занимается анализом, проектированием и улучшением информационных систем. Он выступает связующим звеном между бизнесом и разработкой, переводит требования заказчика на язык, понятный технической команде, и сопровождает реализацию решения от идеи до внедрения.
Братья подчёркивают важность не только технической подготовки, но и развития soft skills:
«Системный аналитик должен уметь вести переговоры, управлять конфликтами, находить компромиссы — именно это отличает хорошего специалиста от просто исполнителя. Эти навыки важнее, чем может показаться на первый взгляд».
По мнению Адиля и Арсена, базу системного анализа действительно можно освоить за 12 недель.
«За это время можно изучить как теорию, так и основную практику, чтобы уверенно стартовать в профессии. Главное — не останавливаться на этом этапе и продолжать развиваться».
Спрос на системных аналитиков в Казахстане продолжает расти. Это связано с активной цифровизацией бизнеса и усложнением IT-проектов. Сегодня даже начинающий специалист может зарабатывать от 300 тысяч тенге, а опытные senior-аналитики — до 2 миллионов.
«Но дело не только в уровне дохода, — отмечают они. — Эта профессия позволяет быть в центре больших изменений, строить решения, которые работают и приносят реальную пользу».
Братья уверены: несмотря на развитие технологий, искусственный интеллект не сможет заменить системного аналитика в ближайшие годы.
«Хороший аналитик умеет задавать правильные вопросы, видеть скрытые риски, замечать противоречия и соединять бизнес-цели с техническими возможностями. ИИ может помочь — ускорить, подсказать, структурировать. Но он не понимает контекста и не несёт ответственности. Аналитик — это человек, который собирает систему воедино. Эта профессия не исчезнет — наоборот, она станет ещё нужнее».
Для тех, кто только начинает путь в системном анализе, у нас есть один главный совет: не пытайтесь изучить все сразу. Сфокусируйтесь на одной области — например, на Rest API, — прежде чем переходить к другим технологиям, вроде gRPC. Концентрация ускоряет прогресс и помогает быстрее найти работу. Чем раньше вы начнете применять знания на практике, тем быстрее они закрепятся. Системный анализ — это про логику и структуру. Если двигаться шаг за шагом, не бояться ошибок и верить в себя, у вас все получится, - говорит Адиль.
Путь Адиля и Арсена пример того, как объединение разных компетенций и открытость к новым возможностям приводят к большим результатам.